劳务派遣驾驶员招聘简章
因工作需要，现面向社会择优招聘驾驶员1名，现就有关事项通知如下：
一、招聘要求
（一）拥护党的路线、方针、政策，遵纪守法，品行端正，作风正派，责任心强，无违法犯罪记录，无重大交通责任事故、酒驾醉驾、危险驾驶等不良记录；持有C1及以上有效机动车驾驶证，驾龄满3年及以上，驾驶技术熟练，熟悉交通法规。
（二）年龄25—50周岁，高中（或中专）及以上学历，身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病、生理缺陷及职业禁忌。
（三）具备合肥市本地常住条件及稳定服务能力，熟悉合肥市及周边区域路况，能保障日常公务出行需求。
（四）具有良好的职业道德和服务意识，服从管理、听从指挥，工作严谨细致，保密意识强；能适应临时出差、加班及应急出车任务，熟练掌握车辆日常检查、基础保养及简单故障排查，确保车辆安全整洁。
（五）无不良嗜好，无失信被执行记录，仪容得体，沟通文明。
二、招聘程序
有意向者，将应聘材料：报名表（见附件）及有关证明材料（身份证、毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表、彩色证件照、驾驶证、安全驾驶记录电子版（交管12123APP-驾驶证-安全驾驶记录-筛选近三年开具）等其他相关资质证书）扫描件以压缩包形式上传至邮箱hhwl2020@haihengwl.cn，按照“姓名+应聘岗位+联系方式”的格式设置邮件名称。
报名成功的应聘人员先进行简历筛选，通过简历筛选后方可进入面试环节，面试时间、地点另行通知。
三、录用及待遇
（一）录用人员与安徽省申博人力资源管理有限公司签订劳动合同，并派遣至某国企。
（二）薪资参照同岗位，购买社会保险。
四、其他
（一）资格审查贯穿招聘全过程，应聘人员须对所提交材料的真实性负责，凡在录用各环节提供虚假信息的，一经查实，即取消报考资格；已录用的，取消录用并解除关系。
（二）应聘人员应保持通信通畅。如出现无法联系、未按时参加招聘程序的各个环节等情况，视为自动放弃应聘资格。
（三）咨询电话：0551-63876301，联系人：李经理。
2026年3月5日